El bienestar financiero también es bienestar laboral.
Las preocupaciones financieras no se quedan en el hogar. Cuando las personas no comprenden adecuadamente las decisiones que toman con su dinero, la incertidumbre y el estrés terminan afectando su bienestar, concentración y desempeño laboral. Nuestro programa entrega a los colaboradores las herramientas para comprender mejor sus inversiones, tomar decisiones con mayor confianza y enfrentar su futuro financiero con más tranquilidad.
el problema
El estrés financiero no termina al salir de casa.
También entra en la oficina.
Millones de personas ahorran e invierten para cumplir objetivos que pueden representar años de esfuerzo y sacrificio. Sin embargo, cuando no comprenden adecuadamente cómo funcionan sus inversiones ni los riesgos asociados, los resultados inesperados suelen transformarse en preocupación, incertidumbre y estrés financiero.
Lo que comienza como un problema personal termina impactando directamente la concentración, el bienestar emocional, el compromiso y la productividad dentro de la organización.
Por eso, cada vez más empresas están incorporando programas de bienestar financiero como una herramienta estratégica para fortalecer el bienestar de sus colaboradores y mejorar el desempeño organizacional.
EL COSTO OCULTO DEL ESTRÉS FINANCIERO
2x
más probabilidades de buscar un nuevo empleo tienen trabajadores con altos niveles de estrés financiero.
PwC, 2023
150 horas
puede perder al año un trabajador debido a distracciones relacionadas con preocupaciones económicas.
Morgan Stanley, 2023
83%
de los responsables de RRHH considera que los problemas financieros impactan directamente la productividad organizacional.
morgan stanley, 2023
66%
de los trabajadores reconoce que el estrés financiero afecta negativamente su vida personal y laboral.
Morgan Stanley, 2023
el programa
Sus colaboradores aprenderán a tomar mejores decisiones con su dinero.
A través de una metodología práctica y aplicada, los participantes desarrollarán las herramientas necesarias para comprender mejor sus inversiones, evaluar riesgos y tomar decisiones financieras con mayor seguridad, confianza y tranquilidad.
Comprender cómo funcionan las principales alternativas de inversión
Aprenderán la lógica detrás de depósitos a plazo, fondos mutuos, acciones, ETF y otros instrumentos financieros utilizados habitualmente para ahorrar e invertir.
Identificar riesgos antes de tomar decisiones
Aprenderán la lógica detrás de depósitos a plazo, fondos mutuos, acciones, ETF y otros instrumentos financieros utilizados habitualmente para ahorrar e invertir.
Evaluar recomendaciones financieras con mayor criterio
Aprenderán la lógica detrás de depósitos a plazo, fondos mutuos, acciones, ETF y otros instrumentos financieros utilizados habitualmente para ahorrar e invertir.
Evitar errores frecuentes al invertir
Aprenderán la lógica detrás de depósitos a plazo, fondos mutuos, acciones, ETF y otros instrumentos financieros utilizados habitualmente para ahorrar e invertir.
Construir patrimonio con mayor seguridad
Aprenderán la lógica detrás de depósitos a plazo, fondos mutuos, acciones, ETF y otros instrumentos financieros utilizados habitualmente para ahorrar e invertir.
Desarrollar mayor confianza y autonomía financiera
Aprenderán la lógica detrás de depósitos a plazo, fondos mutuos, acciones, ETF y otros instrumentos financieros utilizados habitualmente para ahorrar e invertir.
beneficios para la organización
Cuando mejora el bienestar financiero.
Mejora toda la organización.
Cuando los colaboradores comprenden mejor las decisiones que toman con su dinero, disminuye la incertidumbre financiera y aumentan la tranquilidad, el compromiso y la productividad dentro de la organización. desempeño organizacional.
Mayor concentración y productividad
Menos preocupaciones financieras permiten a los colaboradores enfocarse mejor en sus responsabilidades laborales.
Mayor compromiso organizacional
Los colaboradores valoran iniciativas que contribuyen directamente a su bienestar y desarrollo personal.
Menor estrés financiero
Comprender mejor las decisiones de inversión reduce la incertidumbre y aumenta la tranquilidad financiera..
Mejor clima laboral
Una mayor tranquilidad financiera favorece relaciones más positivas y un mejor ambiente de trabajo.
Mayor bienestar emocional
Sentirse más seguro respecto al futuro financiero contribuye a una mejor calidad de vida y estabilidad emocional.
Beneficio altamente valorado por los colaboradores
Herramientas prácticas que los trabajadores pueden aplicar durante toda su vida financiera.
CIMENTA
Fortalecemos conocimientos financieros para impulsar mejores decisiones y mejores resultados en personas, organizaciones e instituciones.
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